Im Herbst soll der von der Rentenkommission empfohlene Dialog zwischen den Sozialpartnern über eine deutlich stärkere Verbreitung von Betriebsrenten starten. Konkret soll es etwa um ein mögliches Obligatorium gehen, heißt es in der Einladung des Bundesarbeitsministeriums (BMAS). Die Ambitionen sind groß. … Lesen Sie mehr ›
Die Bundesregierung will Beschäftigte verpflichten, bereits am ersten Krankheitstag eine Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung vorzulegen. Der Arbeitgeberverband der Versicherer begrüßt den Vorstoß, Verdi lehnt ihn entschieden ab. Der Versicherungsmonitor hat Versicherer befragt, sie reagieren überwiegend zurückhaltend. Doch es gibt auch Ausnahmen. … Lesen Sie mehr ›
Im Herbst startet die dritte Verhandlungsrunde für die Gestaltung des Manteltarifvertrags für die Versicherungswirtschaft. Während die Arbeitgeber auf mehr Flexibilität bei der Arbeitszeit setzen, legt Verdi den Schwerpunkt auf sichere Arbeitsplätze angesichts des wachsenden Einflusses von künstlicher Intelligenz. … Lesen Sie mehr ›
Die Umsetzung der EU-Entgelttransparenzrichtlinie in deutsches Recht verzögert sich. Die Gewerkschaft Verdi fordert, dass die Arbeit an Gehaltsstrukturen dennoch weitergehen muss. Personalverantwortliche fürchten, dass neue Regeln in der Zwischenzeit über die Gerichte Einzug halten – und erwarten ein Ansteigen des Gehaltsniveaus. … Lesen Sie mehr ›
Fast die Hälfte der Beschäftigten in der Versicherungsbranche fürchtet, dass der Einsatz von künstlicher Intelligenz (KI) ihren Arbeitsplatz gefährdet. Das hat die Gewerkschaft Verdi in einer Umfrage unter den Belegschaften großer deutscher Versicherer ermittelt. Von der versprochenen Entlastung durch KI ist noch lange nichts zu spüren. … Lesen Sie mehr ›
Die Sorge, durch den breitflächigen Einsatz von künstlicher Intelligenz (KI) in der Versicherungsbranche den eigenen Job zu verlieren, ist allgegenwärtig. Davon berichtete Martina Grundler von der Gewerkschaft Verdi auf der Messe InsureNXT. In einer Podiumsdiskussion wirft sie den Versicherern vor, bei dem Thema nicht ehrlich zu sein. … Lesen Sie mehr ›
Der Arbeitgeberverband der Versicherungsunternehmen in Deutschland und die Gewerkschaften Verdi und Deutscher Bankangestellten-Verband haben sich auf einen neuen Tarifvertrag für den angestellten Außendienst geeinigt. Die Außendienstler erhalten dadurch unter anderem ein höheres Mindesteinkommen. … Lesen Sie mehr ›
Die künstliche Intelligenz bedroht auch in der Versicherungsbranche Arbeitsplätze. Deniz Kuyubasi, neue Bundesfachgruppenleiterin Versicherungen bei Verdi, verhandelt seit Donnerstag mit den Versicherern über soziale Leitplanken bei der Transformation. Im Interview mit dem Versicherungsmonitor erklärt sie, was die Gewerkschaft fordert. … Lesen Sie mehr ›
Viele Versicherer erhoffen sich Effizienzgewinne durch künstliche Intelligenz. Das kann allerdings auch Arbeitsplätze kosten, wie die Pläne der Munich-Re-Tochter Ergo zum Abbau von 1.000 Stellen zeigen. Die Gewerkschaft Verdi will ab dem 26. März 2026 mit dem Arbeitgeberverband einen Tarifvertrag Transformation verhandeln. Dabei soll die mit der Ergo getroffene Vereinbarung zur Beschäftigungssicherung als Vorbild dienen. … Lesen Sie mehr ›
Die Munich Re-Tochter Ergo will verstärkt künstliche Intelligenz einsetzen und bis 2030 rund 1.000 Stellen in Deutschland abbauen. Jetzt hat sich der Versicherer mit der Gewerkschaft Verdi auf einen sozialen Ordnungsrahmen geeinigt. Zentrale Punkte sind wie bereits angekündigt der Verzicht auf betriebsbedingte Kündigungen, Standortgarantien und die Einrichtung einer „Reskilling Akademie“, um Mitarbeitende umzuschulen. … Lesen Sie mehr ›
Nach zähen Verhandlungen haben sich die Gewerkschaften Verdi und DBV mit dem Arbeitgeberverband der Versicherungsunternehmen am Freitag auf einen neuen Tarifvertrag für die Beschäftigten im Innendienst verständigt. Er sieht eine Anhebung der Gehälter um 5 Prozent ab 1. August 2025 und um weitere 3,3 Prozent ab 1. September 2026 vor. Für die Mitarbeitenden in den unteren Lohngruppen gibt es eine überproportionale Anhebung. Die Verdi-Mitglieder müssen noch zustimmen. … Lesen Sie mehr ›
Der Vermittlerverband BVK hat sich mit der Gewerkschaft Verdi auf einen neuen Tarifvertrag geeinigt. Er gilt für rund 50.000 angestellte Vermittler und sieht eine zweistufige Gehaltssteigerung bis 2026 vor. Die Ausbildungsvergütung steigt besonders deutlich. Der vorangegangene Vertrag war bereits 2020 ausgelaufen. Keine Auswirkungen hat die Einigung auf den angestellten Außendienst der Versicherer. … Lesen Sie mehr ›
Die Gewerkschaft Verdi macht Druck im Tarifstreit mit dem Arbeitgeberverband der Versicherungsunternehmen in Deutschland (AGV). Vor der für den 4. Juli angesetzten vierten Verhandlungsrunde fordert Verdi ein „klar verbessertes“ Angebot. Der AGV geht mit seinem bisher bekannten Angebot in die nächste Runde. Für Donnerstag, den 26. Juni, hat Verdi die Beschäftigten im Innendienst der Versicherungsbranche zum bundesweiten Streik aufgerufen. … Lesen Sie mehr ›
Nach der zweiten Runde der Tarifverhandlungen für die Angestellten im Innendienst der privaten Versicherungswirtschaft hat die Gewerkschaft Verdi der Arbeitgeberseite mangelnde Wertschätzung für die Beschäftigten vorgeworfen. Das Angebot des Arbeitgeberverbandes der Versicherungsunternehmen in Deutschland sei enttäuschend und unzureichend, es gleiche noch nicht einmal die Einkommensverluste durch die Inflation aus. In den kommenden Tagen will Verdi an verschiedenen Standorten zu Warnstreiks aufrufen. … Lesen Sie mehr ›