Stellenanzeigen, die nicht geschlechtsneutral formuliert sind, Abteilungsleiter, die beim Vorstellungsgespräch die falschen Fragen stellen – die Beratung von Firmen, damit sie sich konform zum Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz (AGG) verhalten, ist eine wichtige Aufgabe für spezialisierte Anwälte geworden. … Lesen Sie mehr ›
Die Pflichtversicherung für Juristen in freier Praxis reicht nicht immer, um Ansprüche von Mandanten nach einem Fehler zu decken dsfgsd fs … Lesen Sie mehr ›
