An dieser Stelle nehmen wir die Themen der kommenden Woche in den Blick und stellen wichtige Branchentermine vor. Dieses Mal: Kölner Rückversicherungssymposium, BDVM-Symposium, KI-Medienfrühstück bei der Ergo, Kölner Cyber Insurance Forum sowie GDV-Gespräch zur Altersvorsorge und Komposit Kompass von MSK.
Pünktlich zur anstehenden Weltmeisterschaft kommt von der Ergo eine gute Nachricht für Freizeitsportler: Fußballspielen ist etwas weniger gefährlich geworden. In der jüngsten Sportunfallstatistik des Versicherers steht die Sportart dennoch weiter auf Platz eins. In den Top Ten gab es kleine Veränderungen.
Die Fortsetzung der Partnerschaft der Ergo und des DFB, die Kollision eines Busses mit einem Zug in Belgien, die Rettungsaktion von Goldsuchern in einer Höhle in Laos, der Start des Raumschiffs „Shenzhou-23“ in China, und die Explosion eines Chemietanks im US-Bundesstaat Washington: In unserer Woche in Bildern stellen wir Eindrücke der vergangenen sieben Tage zusammen.
Die Versicherer sind weniger grau als ihr Ruf. So zumindest sieht es die Branche selbst. Bei der InsureNXT-Messe diskutierten Branchenvertreter, wie weit sie technologisch bereits fortgeschritten sind – und wie weit sie es überhaupt sein wollen.
Nina Henschel, bislang Vorständin im Krankenversicherungsbereich der Ergo, tritt ihre neue Funktion als Vertriebsvorständin für Privat- und Gewerbekunden bei Zurich Deutschland bereits im Juni an. Zudem hat die Hanse Merkur eine neue Marketing-Chefin. Personelle Neuigkeiten gibt es auch bei OVB, AIG, Marsh und Gallagher.
Die Sorge, durch den breitflächigen Einsatz von künstlicher Intelligenz (KI) in der Versicherungsbranche den eigenen Job zu verlieren, ist allgegenwärtig. Davon berichtete Martina Grundler von der Gewerkschaft Verdi auf der Messe InsureNXT. In einer Podiumsdiskussion wirft sie den Versicherern vor, bei dem Thema nicht ehrlich zu sein.
Der Einsatz von künstlicher Intelligenz (KI) bei Versicherern wirft die Frage auf, welche Arbeitsplätze durch die Technologie ersetzt werden könnten. Wird die KI Jobs überflüssig machen oder ein Auffangnetz für Unternehmen sein, die einen Teil ihrer Belegschaft demografiebedingt verlieren? Wir haben nachgefragt.
Ein Arbeitsplatz bei einem Versicherer galt lange Zeit als sichere Bank, doch diese Zeiten sind vorbei. Personalabbau und neue Technologien sorgen für Unruhe, gleichzeitig kämpfen die Versicherer mit Fachkräftemangel. Der Versicherungsmonitor widmet dem Arbeiten in der Versicherungswirtschaft eine Themenwoche. Hier finden Sie alle Artikel.
Die Preise in der Rückversicherung sinken. Die Munich Re will diesen Weg allerdings nur bedingt mitgehen und verabschiedet sich lieber von Geschäft als sich auf zu niedrige Preisen einzulassen. Das erste Quartal lief für die Münchener dennoch gut.
Die Munich Re-Tochter Ergo will bis zum Jahr 2030 insgesamt 1.000 Stellen abbauen und 700 Beschäftigte umschulen. Arbeitsdirektorin Lena Lindemann erläuterte nun in einem Interview mit Bloomberg, in welchen Bereichen Jobs wegfallen und wer nur schwer durch KI ersetzt werden kann.
Munich Re und Ergo sehen Versicherer in einer neuen Phase: Statt neuer Technologien rückt ihre Anwendung in den Fokus. In ihrem Tech Trend Radar zeigen die beiden Unternehmen von künstlicher Intelligenz bis Cyberrisken rund 25 Entwicklungen, die bereits heute Geschäftsprozesse verändern.
Der frühere Ergo-Vorstand Ulf Mainzer ist an die Spitze der Düsseldorfer FDP gewählt worden. Außerdem bekommt die VGH nach fast 30 Jahren einen neuen Aufsichtsratsvorsitzenden. Personelle Neuigkeiten gibt es auch bei Mapfre und Chubb.
Bei der Nutzung von künstlicher Intelligenz (KI) macht die Versicherungsbranche Fortschritte. Ein echter strategischer Hebel sei jedoch noch nicht zu erkennen, sagt Josef Adersberger, Gründer und Geschäftsführer des Beratungsunternehmens Qaware, im Gespräch mit dem Versicherungsmonitor. In vielen Bereichen, zum Beispiel beim Einsatz von KI im Input-Management, sieht Adersberger noch Potenzial.
Der Rückversicherer Munich Re hat im vergangenen Jahr 6,1 Mrd. Euro verdient und damit seine eigenen Überwartungen übertroffen. Die Aktionäre will der Konzern mit einer üppigen Dividendenerhöhung und einem Aktienrückkaufprogramm beglücken. Trotz dieser günstigen Lage verteidigte Munich-Re-Chef Christoph Jurecka bei der Bilanzpressekonferenz den Stellenabbau bei der Erstversicherungstochter Ergo. Der Konzern müsse auch in Zukunft wettbewerbsfähig bleiben, sagte er.
Alexander Heß, Country Manager Deutschland beim Spezialversicherer Assurant, ist überzeugt, dass Nachhaltigkeit als Geschäftsmodell funktionieren kann. Das international tätige Unternehmen mit Niederlassungen in Bonn und Frankfurt versichert Smartphones und Elektrogeräte und hat sich auf die Wiederaufbereitung von gebrauchten Handys spezialisiert. Im Gespräch mit dem Versicherungsmonitor berichtet Heß von Assurants Expansionsplänen und davon, wie sich tonnenweise CO₂ durch die in den Schubladen der Deutschen schlummernden Smartphones einsparen lässt.
